• Datum: 17 september 2026
  • Locatie: Trees, Prins Clauslaan 9 Den Haag
Evenement

Efficiënt, zorgvuldig en voorspelbaar werken, maar tegelijkertijd wendbaar genoeg zijn om in te spelen op veranderingen. Voor veel organisaties binnen de rijksoverheid is dat een belangrijke én ingewikkelde opgave. Bureaucratie en wendbaarheid worden daarbij vaak als tegenpolen gezien. Maar is die tegenstelling wel onvermijdelijk?

Wat maakt een organisatie werkelijk wendbaar?

Maarten Prinsen (manager bij BZK) heeft zich verdiept in organisaties binnen de rijksoverheid die efficiënt en voorspelbaar hun werk doen én voldoende wendbaar zijn om zich aan te passen aan veranderende omstandigheden. Deze organisaties laten zien dat betrouwbaarheid en aanpassingsvermogen elkaar niet hoeven uit te sluiten.

Wat hebben zij gemeen? Hoe organiseren zij hun werk? Welke rol spelen leiderschap, samenwerking en professionele ruimte? En hoe slagen zij erin de spanning tussen bureaucratische structuren en de behoefte aan wendbaarheid te overwinnen?

Maarten benadert deze vragen vanuit de wetenschap en relevante literatuur, aangevuld met verhalen en voorbeelden uit de praktijk.

Ruimte voor gesprek en reflectie

Na de inleiding door Maarten Prinsen gaan de deelnemers met hem en elkaar in gesprek. Welke inzichten zijn herkenbaar? Wat kunnen organisaties en medewerkers hiervan leren? En wat is nodig om binnen de rijksoverheid meer ruimte te creëren voor slagvaardig en wendbaar handelen?

De conferentie biedt inhoudelijke verdieping, ruimte voor dialoog en reflectie en de gelegenheid om vakgenoten te ontmoeten. Na afloop praten we verder tijdens een netwerkborrel.

Meer informatie of aanmelden?

Meer informatie of aanmelden? Mail naar info@nieuweambtenaar.nl